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杭州巨杰包装科技有限公司

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共有 10 个职位正在招聘中
储备干部更新时间:2020-05-13
大学大专 | 1-3年 | 浙江省/富阳区 | 面议
工作内容: 1、现场6S管理 2、生产过程管理 3、产品质量管控 4、生产成本管控 任职要求: 优秀应届毕业生亦可,机电一体化、行政管理等相关专业优秀毕业生 1、执行力、责任心强 2、工作敬业、有大局意识 3、有团队协作精神与沟通能力[查看详细]
电商运营更新时间:2020-05-13
大学大专 | 1-3年 | 浙江省/富阳区 | 7000~7999元/月
1.负责团队内部资源的由上到下地整合,计划,组织,跟进团队的运营事务,掌控全局,综合统筹,把控团队方向 2.根据流量指标,通过直通车、钻展、活动等手段,提高店铺流量,增强营销效果同时降低费用。 3. 店铺日常运营、seo优化运营、付费流量运营、其他途径推广运营 4.有较强的责任心和抗压能力;[查看详细]
搬运工更新时间:2020-05-13
小学 | 1-3年 | 浙江省/富阳区 | 4000~4999元/月
使用手动液压叉车搬运货物、打包。能吃苦耐劳,早8晚5,缴纳五险,包食宿。 [查看详细]
生产统计更新时间:2020-05-06
普通高中 | 1-3年 | 浙江省/富阳区 | 4000~4999元/月
有1-2年相关工作经验 会使用erp、word、excel等办公软件。 工作时间8-17 单休 [查看详细]
车间主任更新时间:2020-05-04
普通高中 | 5-10年 | 浙江省/富阳区 | 8000~8999元/月
精益生产规划,生产管理,生产计划,动手能力强。 1、全面负责车间的行政管理,是车间安全生产的责任者。 2、认真执行公司的各项规章制度。 3、对车间的生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负责。 4、根据生产部下达生产计划,组织车间生产,制定车间生产的具体计划,并有效落实到个岗位,掌握生产进度,保证车间任务保质保量完成。 5、合理安排生产,降低生产成本,提高劳动效率及经济收益,积极参与车间成本核算和人员工时核算;负责车间人力资源调度,淡季旺季合理安排好人员增减情况。 6、对新进员工有传帮带义务,做好岗位技能培训、安全教育和厂规厂纪教育。 7、合理布置车间摆放位置,设备、地面保持整洁。[查看详细]

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公司名片

  • 性质:股份制企业
  • 行业:贸易
  • 规模:100-499人
  • 地区:浙江省/富阳区

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